Formación PRL

Formación online en PRL para personal directivo y de oficinas en el sector del metal

Publicado por BDN Plus, el 18 marzo 2018, en PRL-Metal

Contenidos interactivos en formato storytelling

El segundo Convenio Colectivo Estatal de la Industria, la Tecnología y los servicios del Sector Metal, establece la obligatoriedad de formación en Prevención de Riesgos Laborales  para cualquier trabajador perteneciente al sector del metal. Te presentamos una solución formativa online a través de contenidos interactivos en formato storytelling para la formación de los perfiles directivos y los trabajadores de oficinas. Estas formaciones se ajustan a los requisitos fijados en el Anexo II Contenidos formativos mínimos en materia de prevención de riesgos laborales para los trabajadores del Sector del Metal.  El temario de los cursos es el siguiente:

Formación en riesgos Oficinas (6 horas)

  1. Definición de los trabajos.
  2. Técnicas preventivas:
    • Pantallas de visualización.
    • Medidas de emergencia. Conocimientos básicos.
    • Primeros auxilios, mantenimiento de botiquín, etc.
  3. Medios auxiliares, equipos y herramientas:
    • Mobiliario adecuado frente a los riesgos posturales y ergonómicos, etc.
    • Verificación, identificación y vigilancia del lugar de trabajo y su entorno.
    • Observar y conocer los riesgos y las medidas preventivas necesarias.
    • Conocimiento del entorno del lugar de trabajo, iluminación, ambiente de trabajo.
  4. Derechos y obligaciones:
    • Marco normativo general y específico.
    • Divulgación y participación.
  5. Seguridad vial.

Formación de directivos (6 horas)

  1. Integración de la prevención en la gestión de la empresa:
    • La seguridad del producto.
    • El manual (política, procedimientos, planes, etc.).
    • Integración con los diferentes sistemas (calidad y medioambiente).
    • Gestión total.
    • Las auditorías internas
  2. Obligaciones y responsabilidades:
    • Funciones, obligaciones y responsabilidades.
  3. Organización y planificación:
    • Plan de prevención de riesgos laborales.
    • Evaluación de riesgos.
    • Planificación de la prevención.
    • Sistemas de control sobre los riesgos existentes.
    • Modalidades preventivas.
  4. Costes de la accidentalidad y rentabilidad de la prevención:
    • Los costes de los accidentes de trabajo.
    • Métodos de cálculo de los costes de los accidentes.
  5. Legislación y normativa básica en prevención:
    • Introducción al ámbito jurídico.
    • Legislación básica y de desarrollo.
  6. Seguridad Vial

 

20º aniversario de la Ley de PRL

Publicado por BDN Plus, el 18 noviembre 2015, en Formación PRL

LOPDEl 8 de noviembre se celebró el 20 aniversario de la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, que nació con el propósito de sentar/regular los principios básicos para velar por la seguridad y salud de los trabajadores. Hasta el día de hoy, en la mayoría de casos, la siniestralidad laboral ha sido el principal indicador a la hora de evaluar las condiciones de trabajo en las organizaciones. De esta forma factores relacionados con las personas, la organización del trabajo u otras patologías emergentes son factores que han quedado siempre en un segundo lugar.

Pero debemos dar un paso más y empezar a considerar la salud de las personas de forma integral. De esta forma la promoción de la salud en el trabajo es una realidad que viene para quedarse, generando una disminución de las enfermedades y, en consecuencia, de los costes derivados de éstas, tanto para la empresa como para la sociedad en general; y, también, incrementando la productividad, gracias a una población trabajadora más sana, motivada y que trabaja en un clima laboral más saludable.

(más…)